UNITED Busca Nuevos TCP en USA

HOUSTON – LOS ANGELES – SAN FRANCISCO – DENVER – VIRGINIA – CHICAGO – NEW JERSEY
Cualificaciones y requisitos
- Tener 21 años o más al momento de presentar la solicitud.
- Haber completado la escuela secundaria (High School) o contar con un GED; se prefieren dos o más años de estudios universitarios.
- Contar con al menos un año de experiencia en atención al cliente en la industria de servicios (como comercio minorista, hotelería, restaurantes, educación, aviación o servicios sociales).
- Ser capaz de hablar de forma clara, concisa y organizada, con un volumen de voz suficiente para ser escuchado durante una emergencia.
- Tener la capacidad de hablar, leer, escribir y comprender inglés con fluidez. El dominio de un segundo idioma es altamente deseable.
- Se valoran especialmente idiomas como árabe, chino (mandarín y cantonés), neerlandés, francés, alemán, griego, hebreo, hindi, italiano, japonés, coreano, portugués, español y tagalo, ya que son utilizados por United.
- Tener la capacidad de escuchar todo tipo de sonidos y rangos de frecuencia.
- Poder comunicarse de manera eficaz en situaciones de alto estrés, como evacuaciones de aeronaves, amenazas de seguridad, retrasos, emergencias médicas, condiciones meteorológicas severas y turbulencias.
- Mantener una apariencia profesional, excelentes estándares de presentación personal y disposición para cumplir con las normas de uniforme, peinado, tatuajes y perforaciones.
- No se permiten tatuajes en la cabeza, manos, dedos o cuello (incluyendo la nuca y alrededor, dentro o detrás de las orejas). Estos tatuajes no pueden cubrirse con maquillaje ni vendajes. Se permiten tatuajes visibles en brazos, muñecas, piernas y pies, siempre que:
- No sean más grandes que una tarjeta de crédito o credencial de empleado (8,9 cm × 5,7 cm), o
- Estén cubiertos por las prendas del uniforme.
- Además, no pueden ser ofensivos, violentos, obscenos, sexuales, racistas ni contener imágenes objetables o relacionadas con armas.
- No se permiten adornos, cubiertas decorativas ni joyería en los dientes o dentro de la boca.
- Tener la capacidad de utilizar con soltura dispositivos electrónicos (teléfonos, tabletas, computadoras portátiles, etc.) para completar las tareas requeridas.
- Poseer un pasaporte válido antes de presentar la solicitud, con al menos 12 meses de vigencia restantes.
- Tener en posesión física un pasaporte estadounidense válido o un pasaporte extranjero válido con las visas correspondientes y autorización para viajar internacionalmente sin restricciones. El pasaporte debe:
- Estar en buen estado.
- Tener al menos 12 meses de vigencia.
- Contar con dos páginas consecutivas en blanco.
Haber solicitado un pasaporte o estar esperando su renovación no cumple con este requisito.
- Tener la capacidad de viajar hacia y desde todos los países a los que vuela United, sin restricciones.
- La lista de destinos puede cambiar.
- Los candidatos son responsables de verificar que cumplen con los requisitos de entrada a esos países como miembros de la tripulación, no como pasajeros.
- Tener la capacidad física para estar de pie, caminar, arrodillarse, agacharse, inclinarse, estirarse, alcanzar objetos, levantar peso (como equipaje para colocarlo en el compartimento superior o manipular una salida de emergencia) y empujar o tirar del carrito de bebidas (hasta 250 libras, aproximadamente 113 kg).
- Aprobar una prueba de alcance funcional, con un alcance combinado de 76 pulgadas (193 cm) en vertical y 43,5 pulgadas (110 cm) en horizontal, de forma simultánea y sin zapatos, para operar los equipos, maquinaria y puertas necesarios.
- Poder sentarse en el asiento asignado para la tripulación (jump seat) con el cinturón de seguridad y el arnés de hombro correctamente abrochados.
- Estar dispuesto a servir y/o vender alimentos y bebidas (incluyendo bebidas alcohólicas) de manera diligente y profesional.
- Estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos.
- Tener la disponibilidad y disposición para trabajar con horarios flexibles, apoyando la operación de United las 24 horas del día, los 7 días de la semana, incluyendo días laborables, fines de semana, festivos y turnos programados o de reserva.
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